OBJETIVOS

Son objetivos de la Oficina de Seguimiento al Graduado de la Universidad San Pedro:

  • Fortalecer la imagen institucional y posicionar a los graduados en su vínculo con el mercado laboral y académico, a nivel nacional e internacional.
  • Contar con una valoración del graduado sobre los servicios universitarios recibidos en su formación profesional.
  • Establecer un vínculo permanente entre el graduado, y la Universidad San Pedro y el mercado laboral.
  • Tener una medición continua del nivel de empleabilidad del graduado de la USP y los requerimientos de la demanda laboral.
  • Recoger y sistematizar los aportes de experiencias laborales y de indicadores para la actualización de los planes y programas de estudio de los diferentes programas de estudio que brinda la USP.
  • Establecer una plataforma virtual que facilite la articulación entre el graduado y la universidad.
  • Conectar a los graduados en el mundo a través de los mecanismos pertinentes (Instituciones públicas,privadas y otros).

FUNCIONES

  • Formular el Plan Anual de Seguimiento al Graduado.
  • Diseña la metodología, los instrumentos y herramientas para el recojo de información básica para la implementación del Sistema de Seguimiento: Nivel de valoración del graduado sobre los servicios universitarios, empleabilidad de los graduados de la USP y desarrollo profesional de los graduados, articulación laboral y empresarial.
  • Aplicación anual de los instrumentos para el recojo de información de los egresados de la Universidad.
  • Elaborar informes y reportes sobre los resultados del proceso de implementación del Sistema de Seguimiento. Dicho reportes deberán tener como referencia los indicadores de impacto establecidos en el Plan Estratégico Institucional.
  • Desarrollar, implementar, mantener y actualizar la Plataforma Virtual de apoyo al Sistema de Seguimiento al Graduado.

Reglamento de Organización y Funciones de la Oficina de Seguimiento al Graduado
Aprobado por resolución de Consejo Universitario N° 1442-2019-USP/CU.